En el trabajo de formación
Contratar y capacitar a nuevos empleados es una lucha para muchos empleadores. No solo es un proceso costoso, requiere una increÃble cantidad de su valioso tiempo. ¿Qué podrÃas hacer con tiempo y dinero extra?
Qué hará el programa OJT por usted:
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Le ahorra dinero : Reembolsaremos hasta el 50% del salario (hasta 1,040 horas) para los trabajadores contratados a través de este programa.
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Le ahorra tiempo : proporcionaremos excelentes empleados con registros probados. Nos tomamos el tiempo para evaluar a los candidatos para que pueda ser más productivo con su tiempo.
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Soporte continuo : Contamos con un personal apasionado que ofrecerá orientación y apoyo continuo.
El programa OTJ de Workforce Development Board ofrece comodidad para su empresa
Los empleados potenciales tendrán 18 años o más y tendrán un diploma de escuela secundaria o un HSE. Orientación y apoyo continuos del personal de la Junta de Desarrollo de la Fuerza Laboral, que está construyendo líderes para los empleadores para el futuro de sus empresas. Todos estos factores con el mínimo papeleo para su empresa.
Su empresa puede participar si el puesto de OJT es permanente y de tiempo completo (más de 32 horas por semana) y su empresa participa en E-Verify. Obtenga más información sobre E-Verify en https://www.e-verify.gov/about-e-verify .